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责任编辑：霍琦京津国企协同发展共谱“双城记”来源：经济参考报 □记者 张骁 北京报道北京市、天津市两地合作历史久、业务往来勤，产业契合、理念接近。近年来，京津两地国有企业以抓铁有痕、踏石留印的决心持续推进京津冀协同发展，上演做强做优做大国有资本的京津“双城记”。

在这个一雪民族耻辱、庆祝伟大胜利的特殊纪念日，人们更能理解何谓“今天的幸福来之不易”。是的，当年我们把侵略者赶出了国门，并没有马上迎来丰衣足食、幸福安康，反倒是千疮百孔的祖国母亲，需要一次痛苦而伟大的新生。即便如今是在和平岁月的阳光下，依然要经受国内改革发展的考验、承受国际政治变幻的冲击。先辈们之所以能冲出迷雾、开辟出中国特色社会主义的康庄大道、实现改革开放40年的巨大发展，靠的正是一代又一代人的接续奋斗、一代又一代人的矢志不渝。

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沃伦的发言人证实，苹果的确符合她的这项政策的要求。该发言人说：“他们年营收超过250亿美元，所以必须从结构上隔离——例如，只能选择App Store或提供自己的应用。”(鼎宏)责任编辑：张玉洁 SF107上证报讯 据工业和信息化部3月12日消息，中国超高清视频产业联盟标准制定工作组经过深入调研分析、编制起草、测试验证等工作，在广泛征求意见的基础上，完成了4项联盟标准的制定任务，分别是CUVA 001-2019《超高清电视机测量方法》、CUVA 002-2019《超高清电视机技术规范》、CUVA 003-2019《家庭无线局域网承载超高清视频通用规范》、CUVA 004-2019《超高清4K视频服务用户体验评估算法和参数》。

而保罗·罗默的研究解释了思想的积累如何维持长期经济增长。他阐述了经济力量令企业产生新想法和创新意愿的过程，其研究为内生增长理论（endogenous growth theory）奠定了基础。这一理论在鼓励新思想和长期繁荣的法规政策方面催生出大量新研究，同时揭示了增长是如何由内部因素，而不是外部因素产生的。

同时，相关单位对完成、转化职务科技成果做出重要贡献的人员给予奖励和报酬的支出，计入当年本单位工资总额，但不受当年本单位工资总额和绩效工资总量限制，不纳入本单位工资总额基数。此外，为解决担任领导职务的科技人员获得奖励报酬无依据的问题，条例（草案）规定，是成果主要完成人或对成果转化做出重要贡献的，正职领导可依法获得现金奖励，原则上不得获得股权激励，担任其他领导职务的科技人员，可依法获得现金、股份或出资比例等奖励和报酬。单位应对其科技成果转化收入分配进行公开公示。